个人原因辞职报告(15篇)
随着社会不断地进步，报告不再是罕见的东西，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。那么一般报告是怎么写的呢？下面是小编精心整理的个人原因辞职报告，仅供参考，大家一起来看看吧。
个人原因辞职报告1公司的一员而骄傲，能有机会在那里工作学习，不胜感激！衷心祝愿所有在xx。
20xx集团员工手册》规定：“员工在合同期内提出辞职（不包括试用期），须提前一个月向直接上级主管提交书面辞职报告/申请。”现提交辞职申请报告，并希望能在1个月内正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
个人原因辞职报告2尊敬的公司领导:
您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间来看我的辞职报告。
写这份报告，心情非常复杂。进入公司以来，公司对我的培养、信任和关心，让我学到了很多知识，让我感受到了家的温暖。对此我深表感谢！
但是由于自身能力不足，工作表现差，没有方向，所以思考和犹豫了很久。也许这是真的。回到社会，遇到挫折，是我 ……此处隐藏4536个字……lign:right"> 20xx年x月x日
个人原因辞职报告15尊敬的店长：
您好！
我是卖场销售员xx，很遗憾向您递交辞职报告，下面是我的辞职报告。
在卖场作为销售员已经一年多了，得到了很好的锻炼，这些是在学校里头无法学到的，非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。提出辞职我想了很久，商场对于营业员很照顾很保护鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。
我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
商场营业部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望店长理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！
希望在我提交这份辞职报告的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请店长尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！
最后，希望商场的业绩一如既往一路飙升！店长及各位同仁工作顺利！
辞职人：
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